第3,214号・ブログ

《”ねぎたけ”こと・・・禰宜 猛(ねぎ たけし)です!♪》
「ストレスを”課題”に変えて生きる人生操縦術!」 -3-

 

最近、業績も悪く、やることが多い。
そのためにやらくちゃいけないことをつい忘れてしまう。
その結果、自分に降格という評価が下された受講生の彼。

感情的に受け止めてやるなら、
『大変だなぁ~!解るよぉ~。
でも降格なんか気にしないで頑張れよ!』となるのだろうが、
それでは、
彼はどんどんと「ストレス」の渦の中に呑み込まれていくだけ。

私は彼に2つのアドバイスをした。
①.上司のことなど気にする必要など無い。
上司にとってはそれが上司の仕事だから。
『上司に申し訳なくて・・・・』
『だからなんなの?だったら”やれること”しっかりやれ!』
②.業績が悪く、”やること”が多すぎる。
業績の結果責任は君には無い。
君にあるのは、
業績目標に対する「行動責任」だ。
”やること”が多すぎてやれないなら、
”やれるところ”だけを、
他の人間がやらないくらい徹底してやれ。

そう!
彼は”やらなくてはいけないこと”を、
全て完璧にやろうという思考(思い)に振り回されていただけ。
『あれもやらなきゃ!これもやらなきゃ!』で、
結局はどれも満足にやっていないから、
ケアレスミスが生まれる。
これだけのことだ。

上司との”人間関係”も、
その程度で崩れるようなら、
はじめっから構築されていないのだから、
積み上げたものが崩れる心配をするより、
これから積み上げる基礎を固めるべきだ。

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